Yksilölle
Coaching johtajille ja HR:lle
Selkeyttä, ratkaisuja ja varmuutta johtamiseen
Johtajana joudut jatkuvasti tilanteisiin, joissa ei ole valmista polkua tai mallia miten edetä, vaan täytyy kerätä pääomaa ja näkemystä, jota sitten soveltaa omaan kontekstiin parhaalla tavalla. Kun liikutaan maastossa, jossa valmiita vastauksia ei ole, on coaching yksi parhaimpia työkaluja löytää selkeyttä, ratkaisuja ja varmuutta.
Käytännössä tilanne voi olla, että pohdit miten tätä tiimiä pitäisi johtaa, miten näillä ”pelaajilla” pitäisi pelata, miten tähän tiimiin saadaan toimivat käytänteet tai miten tämä tiimi saadaan vuorovaikuttamaan. Haluat ehkä pohtia omaa ajankäyttöäsi ja rooliasi tai miten ottaa haltuun valmentavaa otetta. Sinulla voi olla jo kirkas ajatus tulevasta -mutta et ole varma miten asiat pitäisi toteuttaa.
HR:n näkökulmasta mietitään vielä laajemmin. Miten rakentaa tiimiorganisaatiota? Miten tasalaatuistaa tiimityötä, niin että kaikki tiimit jakavat samat periaatteet, säilyttäen kuitenkin oman yksilöllisyyden. Miten viedä eteenpäin tiimioppimista ja valmentavaa johtamista. Miten rakentaa akatemiaa organisaation sisälle.
Coaching antaa sinulle tilan pysähtyä, jäsentää tilannetta, hahmottaa malleja ja löytää toimivat ratkaisut.
Saat tueksesi kokeneen sparraajan, joka auttaa sinua reitittämään ja etenemään konkreettisesti – ei vain pohtimaan, vaan tekemään.
Milloin coaching on sinulle oikea ratkaisu?
Coaching sopii erityisesti tilanteisiin, joissa:
haluat kehittää omaa johtamistasi ja varmistaa, että viet asioita oikeaan suuntaan
etsit toimivia käytäntöjä tiimityöhön ja yhteistyöhön
rakennat tiimioppimista ja vahvempaa vuorovaikutusta
kohtaat ei-toivottua käyttäytymistä ja tarvitset tukea sen käsittelyyn
tiimissä on jännitteitä, ristiriitoja tai vaikeita keskusteluja – mietit mitä tehdä.
viet organisaatioon valmentavaa johtamisotetta
Työskentelemme aina sinun todellisten tilanteidesi kanssa – juuri niiden, jotka ovat nyt pöydälläsi.
Miten coaching etenee?
Coaching on käytännönläheistä ja tavoitteellista työskentelyä.
Jäsennämme tilanteesi ja tunnistamme olennaisen
Rakennamme polun uuteen maisemaan
Viet opit suoraan käytäntöön omassa työssäsi
Taustalla hyödynnämme tiimin kahdeksan menestystekijän viitekehystä, joka auttaa näkemään kokonaisuuden ja kohdistamaan tekemisen oikeisiin asioihin. Käytännön esimerkkinä voimme rakentaa polun, jossa pysähdytään jokaisen kahdeksan teeman äärelle yksilön näkökulmasta.
Jokainen kahdeksasta tekijästä on sidoksissa keskenään:
Jos koet roolisi epäselväksi, et tiedä miten lähteä kehittämään itseäsi.
Jos et kehitä itseäsi, et kykene ratkaisemaan ristiriitoja oikein.
Jos et onnistu ratkaisemaan ristiriitoja, tiimistäsi puuttuu psykologinen turvallisuus.
Coaching paketit
🔹 Sparraus (1–3 kertaa)
Kun tarvitset nopeaa tukea yksittäiseen tilanteeseen.
Selkeytät ajatuksesi ja löydät konkreettiset seuraavat askeleet.
🔹 Kehitysloikka (3 kk)
On sinulle, joka haluat kehittää omaa johtamistasi ja tiimisi toimintaa systemaattisesti.
Sisältää 6–8 tapaamista ja jatkuvan tuen jakson aikana.
🔹 Strateginen sparri (6–12 kk)
HR:lle ja kokeneille johtajille organisaatiotason kehittämiseen.
Tukee kulttuurin, tiimityön ja johtamisen pitkäjänteistä rakentamista.
Mitä saat coachingista?
Selkeyttä haastaviin tilanteisiin
Varmuutta omaan johtamiseen
Toimivia ratkaisuja arkeen
Konkreettisia työkaluja ja toimintamalleja
Ulkopuolisen näkemyksen, joka vie asioita eteenpäin
Coaching ei ole pelkkää keskustelua
Se on työskentelyä, joka näkyy arjessa: päätöksissä, keskusteluissa ja siinä, miten johdat ihmisiä.
Haluatko sparrausta omaan tilanteeseesi?
Ota yhteyttä, niin katsotaan yhdessä, miten voimme auttaa.
Ota käyttöösi toimivat reseptit kfff kär
Tiimit ratkaisevat organisaatioiden suurimmat haasteet – ja mahdollistavat niiden suurimmat onnistumiset.
Kun taas tiimityö ei toimi, energia ja fokus menee vääriin asioihin. Kommunikaatio takkuaa, työtyytyväisyys laskee, poissaolot lisääntyvät ja kitka jarruttaa kaikilla tasoilla.
Tiimintekijät Oy auttaa tiimejä löytämään toimivat mallit ja rakentamaan sujuvaa arkea kahdeksan keskeisen menestystekijän avulla.
Tarjoamme valmennusta yksilöille, tiimeille ja kokonaisille organisaatioille yhdistäen käytännönläheisen coachingin, digitaaliset ratkaisut ja vaikuttavat live-valmennukset.
Kun tiimit toimivat paremmin, kaikki voittavat - Ihmiset voivat paremmin ja tulostakin syntyy luonnollisesti ja kestävästi!
Yhdessä opittu
= yhdessä omistettu
